Offres d’emploi

NOM DE L’ENTREPRISE : DELIFRANCE SITE DE DUNKERQUE

INTITULE DU POSTE : TECHNICIEN DE MAINTENANCE – POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE

  Descriptif de l’entreprise : Membre du Groupe Vivescia, première coopérative céréalière française, nous sommes spécialisés dans la fabrication de pains, viennoiseries et pâtisseries surgelés. Avec une distribution dans plus de 100 pays, nous sommes une entreprise française tournée vers l’internationale. De par notre histoire, nous prônons des valeurs basées sur l’authenticité, l’entreprenariat ou encore le travail d’équipe.   Descriptif du poste : Les missions principales du poste :

• Réaliser les actions de maintenance préventive et curative sur les lignes de production automatisées et les installations périphériques,
• Localiser la panne sur l’installation de production et déterminer les solutions techniques et les conditions de remise en état de l’équipement,
• Identifier les composants et les pièces défectueuses, les changer, les réparer,
• Régler les paramètres des machines et des équipements,
• Proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels,
• Apporter un appui technique aux équipes,
• Réaliser les standards de maintenance et les procédures de réglages particuliers.
• Intervenir dans d’autres activités : participer à l’installation et à la mise en route de nouveau matériel ou à son amélioration

  Formation : De formation Bac +2 Maintenance ou électro mécanique vous avez 2 à 4 années d’expérience dans ce domaine, idéalement en industrie agroalimentaire.   Compétences :

• Connaissances techniques en mécanique, électricité industrielle, automatisme, pneumatique, hydraulique
• Connaissance de la GMAO (gestion de la maintenance assistée par ordinateur)

  Conditions de travail : Cycle 6*4 (2 matins, 2 après-midis, 2 nuits, 4 repos)   Avantages : Primes : ancienneté, assiduité, habillage, performance, vacances Mutuelle d’entreprise Dispositifs d’épargne salariale : Compte Epargne Temps, Plan d’Epargne Entreprise, PERCO Participation et intéressement   Rémunération : Selon profil

L'entreprise Verbau, spécialisée dans la confection de dessert frais et surgelés et basée à Estrées-Deniécourt (80), est à la recherche d'un(e) chef(fe) de stock in/out.

 

Les missions du postes :

  Établir un plan annuel de gestion de l'entreposage et de logistique

• Partager la vision et la stratégie du département dans les opérations.
• Participer à la définition des rôles et responsabilités des membres du département ainsi que les tâches liées
• Participer à l'identification des objectifs de performance du département et assurer le suivi.

Organiser & exécuter le flux de marchandises internes (y compris le CQ)

• Optimiser les coûts de transport des flux internes de marchandises (transport interne ou externe).
• Optimiser les flux internes de marchandises (efficacité, environnement, qualité,…).
• Assurer l'approvisionnement des marchandises pour les sites de Verbau NV et Verbau FR en "just in time" pour les productions planifiées
• S'assurer qu'il y a une réception prévue pour les quantités nécessaires aux productions planifiées;
• Assurer les transferts entre les différents sites de stockage (internes et externes).
• Gestion du planning du chauffeur.
• Gérer la disponibilité du matériel et sa conformité.
• Assurer le respect des procédures, instructions et objectifs liés aux flux internes de marchandises et participer à leur élaboration.
• Coordonner le respect des normes de qualité et de sécurité en liens avec les services concernés.
• Coordonner la collaboration avec les équipes d'expéditions/Customer service, la planification, l'achat/l'approvisionnement et la production.

Organiser & optimiser le stockage des matières premières et des emballages.

• Coordonner les inventaires de matières premières et d'emballages.
• Optimiser les opérations d'entreposage internes et externes (efficacité, environnement, qualité,…).
• Gérer la disponibilité du matériel et sa conformité.
• Assurer le respect des procédures, instructions et objectifs liés aux flux internes de marchandises et participer à leur élaboration.
• Coordonner le respect des normes de qualité et de sécurité en liens avec les services concernés en interne et chez les prestataires externes.
• Coordonner la collaboration avec les équipes de planification et de production.
• Participer à l'amélioration continue des processus d'entreposage et de manutention.
• Coordonner les opérations de réception et d'expédition.
• Coordonner les flux de marchandises sortantes en collaboration avec les équipes d'expédition/customer service.
• Coordonner les flux de marchandises entrantes en collaboration avec les équipes d'achat/approvisionnement.

Gérer les données liées au service

• Aider à la résolution des problèmes liés aux données et à l'ERP.
• Suivi du bon fonctionnement des process et de la justesse des données.
• Participer à l'amélioration continue des processus logistiques dans l'ERP
• Assurer le développement des compétences du service
• Assurer la bonne communication, la cohésion et la motivation des équipes.
• Mettre à disposition les outils et équipements nécessaires au bon fonctionnement du département
• Participer aux projets en cours au sein du département et être le relais opérationnel.
• Induire le travail d'équipe et la polyvalence au sein du département

Me gérer et gérer mes équipes

• Répandre un climat social serein et bienveillant
• Etre disponible
• S'assurer du bien être de la mise a disposition du matériel adéquat
• Suivi des objectifs
• Etre un modèle de la culture d'entreprise et de la raison d'être

 

Profil recherché :

• Profil "logistique", habitué à la manipulation d'engins de manutention simples - CACES non requis.
• Très bonne maîtrise d'Excel et des TCD
• Statut TAM

Responsable Achats et Approvisionnements Agroalimentaire (h/f)

L’ENTREPRISE :

• Leader européen des plats préparés Coréens
• Une structure conviviale en pleine phase d’accélération à l’esprit dynamique et au cadre souple
• Une démarche et approche B2C (orientationGMS / RHF – France & Europe)
• Des équipements neufs et une technologie unique en Europe
• Une activité agroalimentaire avec des produits innovants et une ouverture sur le monde asiatique

DESCRIPTION DU POSTE :

Vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation de notre chaîne d'approvisionnement et dans le développement de notre activité. Véritable fonction transverse vous travaillerez en proche collaboration avec les différents départements de la société et notamment la direction générale, la direction financière, le service commercial, la R&D... vous aurez la responsabilité de gérer les achats et les approvisionnements de la société notamment sur les catégories, matière premières (viandes, légumes et ingrédients), packagings, transports…Vos principales responsabilités incluront,mais ne se limiteront pas à :

Vos principales missions :

• Évaluer les besoins en approvisionnement en collaboration avec les équipes opérationnelles
• Identifier et évaluer les fournisseurs potentiels,
• Négocier les termes, les conditions et les prix avec les fournisseurs,
• Mettre en place des projets de réduction des couts,
• Gérer les contrats d'achat et maintenir de bonnes relations avec les fournisseurs,
• Suivre et analyser les tendances du marché et de l'industrie,
• Optimisation des stocks de matières premières,
• Optimiser les coûts d'approvisionnement tout en maintenant la qualité des produits,
• Mettre en place les procédures internes sur la fonction achat
• Mettre en place et suivre les budgets achats

PROFIL RECHERCHE :

• Minimum de 4 ans d'expérience en tant qu'Acheteur agroalimentaire
• De formation Bac + 5 ou équivalent
• Langue : Anglais courant (toute autre langue est un plus)
• Excellentes compétences en négociation et en communication.
• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
• Curieux et force de proposition
• Connaissance des meilleures pratiques en matière de gestion de la chaîne d'approvisionnement.
• Capacité à analyser les données et à prendre des décisions éclairées.
• Maîtrise des outils informatiques, y compris les logiciels de gestion des achats.

NOUS OFFRONS:

• CDI
• Possibilités d’évolution
• Salaire (selon expérience): fixe + Bonus sur objectifs
• Mutuelle premium pour toute la famille (supportée à 80% par l’entreprise)

RESPONSABLE ENERGIE (H/F)

Abbeville (80)

 

Groupe Agroalimentaire, situé à Abbeville (à proximité de la Baie de Somme, 30 minutes d’Amiens et 1 heure de Paris), recherche dans le cadre d’une création de poste un Responsable énergie industriel. F/H

Le Groupe LACT’UNION fabrique des bouteilles multi couches et multi formats, des briques, conditionne sous process aseptique, du lait de consommation et dérivés notamment du lait infantile et de la crème culinaire.

Description du poste :

Rattaché/e à la Direction Industrielle du Groupe, vous avez la charge de la conception, de la mise en place et de la coordination des actions permettant d'optimiser la performance énergétique. Vous assurez la définition de la stratégie énergie en intégrant la transition écologique, les enjeux économiques et offres bas carbone.

Vous êtes le référent énergie au niveau Groupe et en charge de :

• • Proposer les améliorations énergétiques et le développement des énergies renouvelables dans le cadre de la politique RSE de décarbonation du Groupe en adéquation avec les spécificités de nos métiers.
  • Identifier les sources de subventions ou des modes alternatifs de financement, construire les dossiers correspondants en lien avec la direction financière.
  • Mettre en place des indicateurs de suivi des consommations d’Energie, superviser l’atteinte des objectifs, analyser les écarts et mesurer les résultats des actions réalisées en lien avec les usines
  • Piloter la conformité réglementaire, suivre les audits énergies, assurer la communication avec les autorités de tutelles
  • Être à l’écoute des tendances et de l’évolution du marché en matière d’innovation et de prix.

Profil recherché :

De formation ingénieur ou équivalent avec une spécialité énergétique, vous êtes fort(e) d'une expérience professionnelle dans ce domaine d’une durée minimale de 5 ans. Vous avez une formation et/ou une expérience iso 50 001.

Homme de terrain, vous êtes méthodique, attiré par les nouvelles technologies. Vous êtes également expérimenté en gestion de projets industriels avec de réelles aptitudes pédagogiques et de sensibilisation à la gestion d’économie des énergies.

La pratique de l’anglais serait réellement un atout majeur.

Salaire : selon profil

CHARGE/E DE MISSIONS HSE (H/F)

CDI – Abbeville (80)

 

Groupe Agroalimentaire multi sites, spécialisé dans la fabrication de bouteilles et briques de lait UHT, recherche pour son site de production basée à Abbeville un/e Chargé/e de missions HSE (H/F) en contrat à durée indéterminée

Description du poste :

Rattaché/e à la responsable HSE, le titulaire du poste assure la mise en place, l’animation et le suivi de la politique HSE de l’entreprise conformément à la réglementation.

Il/Elle :

• • Assiste le responsable de service dans la gestion quotidienne du service HSE
  • Assiste pour le suivi et le maintien de l’efficacité du système documentaire : mise à jour, diffusion, archivage…
  • Réalise les accueils des nouveaux arrivants (salariés, stagiaires, intérimaires, entreprises extérieures…)
  • Veille à la bonne application des règles HSE
  • Réalise les audits hygiène, sécurité, environnement de l’entreprise
  • Participe à des groupes de travail, des études ou projets ponctuels
  • Participe à la formation et à la sensibilisation du personnel de l’entreprise sur les aspects hygiène, sécurité et environnement.
  • Commande, gère le stock et répartit les équipements de productions individuels dont les vêtements de travail et le matériel d’hygiène.
  • Réalise la gestion, participe et suit les contrôles réglementaires
  • Rédige les rapports consécutifs aux incidents et accidents HSE.
  • Participe à la mise à jour du DUERP et du SEIRICH
  • Gère et suit les déchets

De formation BAC + 2 à 5 (cursus licence à master), vous disposez idéalement d’une première expérience professionnelle réussie dans le domaine HSE.

Vous maîtrisez les outils informatiques et avez une capacité à synthétiser les informations.

Personne de terrain, vous êtes reconnu/e pour votre rigueur, votre dynamisme, vous aimez travailler en équipe et faites preuve de qualités relationnelles.

Fourchette de rémunération entre 28 et 30K€ annuel sur 13 mois – statut agent de maîtrise

Avantages : tickets restaurants, retraite supplémentaire, mutuelle familiale premium, CSE ect…

   

EXPERT EN VISION INDUSTRIELLE (H/F)

 

Abbeville (80)

Groupe Agroalimentaire, situé à Abbeville (à proximité de la Baie de Somme, 30 minutes d’Amiens et 1 heure de Paris), recherche pour son site de production basé à Abbeville un Expert en vision industrielle. F/H

Lactinov Abbeville fabrique des bouteilles multi couches et multi formats, conditionne sous process aseptique, du lait de consommation et dérivés notamment du lait infantile et de la crème culinaire.

Lactinov Abbeville opère également dans le domaine de la matière grasse laitière et du beurre.

Description du poste :

Rattaché/e au service technique du site de production, le titulaire du poste devra fiabiliser les systèmes de contrôle et de traçabilité au sein de l’usine.

A ce titre il/elle :

• Pilote le projet de mise en place d’un système de contrôle qualité (vision, codes-barres ect…), de pesage ou de marquage (établissement du cahier des charges, mise en service, établissement des supports d’utilisation et formation du personnel utilisateur).
• Maintien le parc vision existant et en optimise la performance
• Etablit, prépare et pilote le budget alloué aux projets
• Effectue la veille technologique en la matière
• A en gestion le parc balance avec la métrologie, gestion du parc des imprimantes jet d’encre et étiquettes.

Profil recherché :

De formation ingénieur technique, spécialisé en automatisme, robotique, usine 4.0, vous êtes fort(e) d'une expérience professionnelle dans ce domaine.

Pratique de l’anglais professionnelle fortement recommandée ainsi que des connaissances solides en électrique et dans les outils numériques.

Personne de terrain, vous êtes reconnu pour votre organisation, votre capacité à gérer des projets et à travailler en équipe.

Salaire : selon profil

CHARGE/E DE MISSIONS RSE (H/F)

CDD – Abbeville (80)

 

Groupe Agroalimentaire multi sites, spécialisé dans la fabrication de bouteilles et briques de lait UHT, recherche dans le cadre d’un remplacement congé maternité, un/e Chargé/e de missions RSE (H/F) en contrat à durée déterminée de 6 mois.

Description du poste :

Rattaché/e à la Direction Générale le titulaire du poste prendra le relai sur le quotidien, les projets et plan d’actions en cours en termes de RSE.

Il/Elle :

• Présente les résultats du bilan carbone aux parties prenantes
• Définit avec le Comité de Direction, les services et le cabinet de conseil, les plans d’actions de décarbonation et les indicateurs de suivi dans le cadre de démarche ACT et du bilan carbone.
• Définit les questionnaires, interroge nos principales parties prenantes sur leurs attentes en termes de RSE et rédige la synthèse dans le cadre de la mise à jour de l’analyse de double matérialité.
• Effectue les reportings annuels (reporting carbone interprofessionnel)
• Assure le suivi des problématiques internes et réglementaires avec les différents services, les partenaires et clients.

 

De formation BAC + 5 (cursus MASTER ou école d’ingénieur spécialité RSE), vous disposez idéalement d’une première expérience professionnelle réussie dans ce domaine (alternance, contrat).

Vous maîtrisez les outils informatiques et avez une capacité à synthétiser les informations.

Reconnu/e pour votre rigueur, votre organisation, vous aimez travailler en équipe et faites preuve de qualités relationnelles pouvant vous amener à faire adhérer au changement.

Rémunération de 32K€ annuel sur 13 mois – statut agent de maîtrise

Avantages : tickets restaurants, retraite supplémentaire, mutuelle familiale premium, CSE ect…

Chez Babynov, nous avons à cœur de fabriquer des aliments sains et sûrs pour nos sensibles consommateurs, les bébés de 4 à 36 mois.

Leader sur le marché national, nous fabriquons aujourd'hui près de 13 000 tonnes de produits grâce aux 150 personnes présentes sur notre site de Montigny Lengrain.

Notre vision : Nourrir l'avenir.

Notre priorité : Qualité et Sécurité alimentaire.

Si vous souhaitez vous investir dans une entreprise innovante où l'humain est au cœur de ses projets, alors n'hésitez plus, transmettez-nous votre CV.

Convention Collective : 5 Branches des Industries Alimentaires Diverses.

Dans le cadre de la croissance de notre entreprise, nous recrutons un(e) Ingénieur Qualité (H/F) - Spécialisé Assurance/Qualité Fournisseurs.

Directement rattaché au Responsable Assurance Qualité Fournisseur, vos missions principales seront les suivantes :

• La gestion des cahiers des charges "matières premières" et la mise à jour des exigences en fonctions des évolutions règlementaires et internes,
• Le sourcing de nouvelles matières premières : en binôme avec l'acheteur, évaluation des risques, suivi des processus, validation qualité BabyFood.
• Interface avec les services R&D, qualité client et le service qualité des 5 usines du Groupe,
• Audits fournisseurs : en relation avec les responsables de portefeuille matières premières, vous centralisez les informations, réclamations usines, compilation des audits, etc. Vous réalisez les audits de référencement et de suivi. Vous vous assurez de la mise en place des plans d'actions chez les fournisseurs.
• Evaluation des fournisseurs : suivi du plan d'action, aide à la gestion des réclamations fournisseurs.

Déplacements réguliers en France et à l'étranger sont à prévoir.

Les petits plus chez Babynov :

• 13ème mois,
• Potentiel de prime annuelle (à déterminer selon profil),
• 12 RTT,
• CSE attractif.

Descriptif du profil :

• De formation Bac + 5 type Ingénieur IAA et/ou agronome, vous justifiez d'une expérience significative (3 ans minimum) sur un poste similaire.
• Vous maîtrisez les matières premières IAA, l'agronomie, les réglementations et l'analyse des risques.
• Vous faites preuve de rigueur et d'organisation.

La maîtrise de l'anglais est indispensable et une expérience à l'international serait un plus.

Qualités requises :

• Bon relationnel,
• Grande capacité de coordination,
• Sens des priorités,
• Autonomie et sens du reporting.

KEY ACCOUNT MANAGER ALLEMAGNE H/F - CDI

NOTRE ENTREPRISE

PME industrielle en croissance continue, METAROM France est une entreprise de création, fabrication et distribution de solutions aromatiques et de caramels. Basée à Boves, près d’Amiens, sur un site où travaillent 140 collaborateurs, METAROM France commercialise ses produits dans une soixantaine de pays. METAROM France est la filiale française de METAROM GROUP qui sert des clients de la zone EMEA majoritairement.

Chez Metarom, les histoires de goût, nous connaissons et depuis sa création en 1953, nous cultivons celui de l'aventure, de l'audace...et celui de la passion pour nos clients !

Concepteurs de goûts, notre objectif est avant tout d'offrir à nos clients des produits respectant leurs exigences avec le plus de créativité possible.

METAROM France relève le défi de créer des solutions aromatiques adaptées à chaque demande. Nos aromaticiens s’inspirent de la Nature et des tendances alimentaires pour développer des solutions gustatives en phase avec les attentes clients et celles de leurs marchés.

Nous cultivons aussi la passion du caramel : aujourd’hui nous continuons à promouvoir cette saveur authentique, toujours très appréciée des consommateurs. Notre savoir-faire, acquis au fil du temps, repose sur la connaissance approfondie des ingrédients et la juste maîtrise de la caramélisation.

Collaborateurs passionnés, nous mettons une énergie particulière au développement de produits innovants. Chaque jour, notre équipe dédiée met en œuvre ses compétences et sa créativité pour offrir des solutions fonctionnelles et toujours plus gourmandes.

METAROM France est membre du réseau BPI Excellence.

  LES MISSIONS

Rattaché(e) au Team Leader Zone Europe, vous aurez pour mission principale de gérer et suivre un portefeuille de clients grands comptes en Allemagne et développer commercialement des comptes stratégiques sur le marché Allemand, dans le secteur des industries agro-alimentaires et plus particulièrement la vente de solutions aromatiques et de caramels.

Vos missions principales consisteront à :

• Définir les segments de croissance prioritaires sur son secteur géographique et identifier les cibles stratégiques permettant une commercialisation rapide.
• Apporter sa contribution au développement de l’offre sur les plans commerciaux et marketing.
• Suivre l’évolution des principaux acteurs, recherchant en permanence de nouvelles opportunités de business à travers une prospection intensive et un accompagnement personnalisé pour chaque client.
• Vendre notre savoir-faire technique, notre capacité à innover, notre capacité à trouver des solutions qui apportent une vraie plus-value différenciante.
• Négocier et finaliser les contrats commerciaux.
• Être garant de la satisfaction Client tout au long de la réalisation des accords commerciaux.
• Assurer la réalisation de son CA dans le respect des objectifs commerciaux et budgétaires définis avec sa Direction.
• Assurer la fonction de pivot dans notre organisation pour comprendre le métier du client, son besoin et le formaliser à la R&D.
• Assurer la coordination des projets assurant l’interface entre les clients et l’ensemble de nos équipes internes (R&D, Achats, Qualité, Production, Marketing…).
• Développer la notoriété de l’entreprise par des actions de fidélisation et de prospection, via les Salons professionnels, les réseaux de prescripteurs, les appels d’offre, et d’une manière générale tous types de contrats.

  Vous bénéficierez pour réussir de :

• Supports internes directs dédiés
• Plusieurs outils et gammes de produits éprouvés et performants dédiés à ce secteur géographique
• Moyens informatiques pour vous aider : Microsoft Teams, Salesforce
• Télétravail basé en Allemagne
• Contrat allemand

VOTRE PROFIL De Formation Supérieure type Ingénieur(e) Agro/Agri ou issu d’un cursus en Commerce avec une expérience dans le milieu des ingrédients alimentaires, vous justifiez d’expériences en Conseil et vente en BtoB issus en priorité des Industries Agro-Alimentaires du territoire. Vous disposez d’une affinité avec les produits, les procédés de fabrication industrielle et la commercialisation de solutions à valeur ajoutée. Vous avez une connaissance approfondie du marché allemand ainsi qu’une bonne capacité à analyser les marchés et déterminer les cibles. Poste à pourvoir en CDI, dès que possible. Allemand et anglais bilingue impératif et maîtrise courante du français. Merci d’adresser votre candidature

Stage fin d’études Qualité

Entreprise : Gelmer SAS – groupe SOFINA Foods, recherche pour son site de production de Wimille (62), un(e) stagiaire en au sein du service Qualité.   Missions : Rattaché(e) au Responsable du service Qualité, vous serez notamment amené(e) à :

- Remettre à plat l’ensemble de la gestion documentaire qualité du site - Réaliser des inspections hygiène - Réaliser des qualifications HACCP - Participer à diverses missions du service

  Profil : Elève ingénieur, étudiant en master en dernière année, préparant une formation en Qualité, Sécurité des Aliments Vous êtes autonome, force de proposition, rigoureux, pragmatique, curieux et faites preuve d’aisance relationnelle. Connaissances indispensables : Anglais (réunions téléphoniques avec le groupe et mails), IFS, BRC Date de démarrage : Au plus tôt Si vous souhaitez réaliser votre stage au sein d’une entreprise dynamique, à taille humaine, adressez votre candidature.